Some characteristics that influence motivation for learning in organisations

Permalink: http://skupnikatalog.nsk.hr/Record/nsk.NSK01000908319/Details
Matična publikacija: Interdisciplinary description of complex systems (Tisak)
11 (2013), 2 ; str. 254-265
Glavni autor: Merkač Skok, Marjana (-)
Vrsta građe: Članak
Jezik: eng
Predmet:
Online pristup: Elektronička verzija članka
LEADER 01012naa a2200277 i 4500
001 NSK01000908319
003 HR-ZaNSK
005 20150702142248.0
007 ta
008 150611s2013 ci | |0|| ||eng
035 |a (HR-ZaNSK)000908319 
040 |a HR-ZaNSK  |b hrv  |c HR-ZaNSK  |e ppiak 
041 0 |a eng  |b hrv 
042 |a croatica 
044 |a ci  |c hr 
080 1 |a 658  |2 MRF 2011. 
080 1 |a 001  |2 MRF 2011. 
100 1 |a Merkač Skok, Marjana 
245 1 0 |a Some characteristics that influence motivation for learning in organisations /  |c Marjana Merkač Skok. 
504 |a Bibliografija i elektronički izvori: 19 jed. 
504 |a Sažetak 
653 0 |a Cjeloživotno učenje  |a Profesionalni razvoj  |a Utjecaj okoline  |a Individualne razlike 
773 0 |t Interdisciplinary description of complex systems (Tisak)  |x 1334-4684  |g 11 (2013), 2 ; str. 254-265 
981 |b B11/13  |p CRO 
998 |a sapo150611 
856 4 2 |u http://hrcak.srce.hr/index.php?show=clanak&id_clanak_jezik=148294  |y Elektronička verzija članka