|
|
|
|
LEADER |
00953nam a2200301 i 4500 |
001 |
NSK01000019110 |
003 |
HR-ZaNSK |
005 |
20150323130301.0 |
008 |
930908s1992 xxkd 001 0 eng |
020 |
|
|
|a 074560434X
|
035 |
|
|
|9 (HR-ZaNSK)19137
|
035 |
|
|
|9 (HR-ZaNSK)930908040
|
035 |
|
|
|a (HR-ZaNSK)000019110
|
040 |
|
|
|a HR-ZaNSK
|b hrv
|c HR-ZaNSK
|e ppiak
|
041 |
0 |
|
|a eng
|
044 |
|
|
|a uk
|
080 |
|
|
|a 316.334.2
|
100 |
1 |
|
|a Joseph, Martin
|
245 |
1 |
0 |
|a Sociology for business :
|b a practical approach /
|c Martin Joseph.
|
250 |
|
|
|a Reprinted
|
260 |
|
|
|a Cambridge :
|b Polity Press,
|c 1992.
|
300 |
|
|
|a XIV, 2195 str. :
|b graf. prikazi ;
|c 23 cm.
|
504 |
|
|
|a Bibliografske bilješke uz poglavlja
|
504 |
|
|
|a Kazalo
|
653 |
0 |
|
|a Sociologija rada
|a Industrijska sociologija
|a Seksizam
|a Rasizam
|a Otuđenje
|a Sociologija organizacije
|a Motivacija za rad
|
852 |
4 |
|
|j 651.309
|
876 |
|
|
|e K
|a 2195/93
|
886 |
0 |
|
|2 unimarc
|b 00761nam0 2200241 450
|